1-找准目标游戏
例如期望入职MMO仙侠类的游戏，可以先去应用市场根据分类找到排行前列的游戏
2-初步体验，写游戏分析报告
从0开始进行游戏体验，认真分析新手流程和各个系统，写出自己的感想
PS:几乎市面上所有游戏，新手流程的打磨程度都是最高的
3-充分游戏，做出游戏框架图
体验游戏7~15天后可以进行游戏框架，列出开放的系统和各系统的产出、消耗、定位。例如装备洗炼，消耗装备洗炼石，产出途径是洗练副本，定位是游戏前期。尽可能的让框架全面。
4-作出简历，新人的简历可写游戏经验，包括对之前游戏的体验程度，特别是充值。HR小姐姐对于大R玩家可是很友好的哦。
业内也有一句话，“钱都不充的策划，怎么能做出让其他人充钱的游戏？”
1.找到你的目标
2.作相关资料
3.写简历
4.准备面试
5.坚持
留意各大游戏公司招聘启事去应聘。
如果对此行业一无所知就买相关书籍看，或者关注一些相关的公众号学习，比腾讯的GWB游戏无界，很多干货。
（打码是因为不是我的图）
相对来说，有些基础的功课应该有个牢固的基础。
1、数学。国内策划数学差的比比皆是，缺少良好的逻辑能力，那永远也无法真正开始自己的设计。
2、语文。文字表达和口头表达能力在任何时刻都是最重要的技能。我面试过的人大部分都不合格。
3、计算机。除非从事桌面游戏设计或者卡牌游戏设计，计算机已经是必不可少的技能之一了，特别是目前大多数游戏都基于计算机，学习足够的软件知识是必须的。
4、艺术。审美无法短时间培养，多看各种东西可以增加自己的判断力。海报、绘画、雕塑、建筑、影视、摄影。越多越好。以上是很重要的因素，当然，其他的学科也很重要。经济学：针对宏观和大环境的思考方式，对于交换的理解，以及大型游戏中的各种必要思考能力。心理学：其实我原来想说心理学和行为学，因为单独拿心理学出来说事是没意义的。可惜国内的行为学真的很滞后，学习资料得去看外文资料。天文、地理、民俗、神话、生物、化学、物理、通信、……，圆满了。我说的一点也不夸张，策划是精英行业，永远只有一个人在做决定。只想混个日子什么的，那应该是很不容易的。祝题主一切顺利！
本人游戏策划主要负责的内容是：根据世界观设计野外地图，主城，新手村，副本等。，在四种策划中，是有专修偏向的，一般在招聘策划时，会有一些专业上的优先考虑：系统策划会优先录用程序专业的学生，数值策划会优先录用数学系专业的学生，关卡策划会优先美术专业的学生，剧情策划会优先文学或历史类专业的学生。当然，如今的策划招聘更倾向于多修，一般较为合理的是系统策划数值策划双修，或者剧情关卡策划双修。
你学习软件的，比较建议你从系统策划入手~
