建议考虑升级实验试、法术工厂、兵营、训练营、部落城堡等建筑。
建筑的建设升级是有优先级的，当你在考虑要升级建筑的时候，优先考虑增加你的战斗力，也就是你的偷菜游戏，前期金钱和圣水只靠自己造是不够的，所以要靠抢其他部落来确保自己部落的发展。我个人认为有限考虑升级实验试、法术工厂、兵营、训练营、部落城堡等建筑来提升自己的进攻能力，当然后期为了打部落战，可以把进攻方面的建筑升到一定程度以后，按照时间的长短来升级防御设施，来增加自己部落的防御力。管理小型部落的一点心得：1、实力服人如果你确定要创立一个部落，你的实力要强，捐兵要频繁，要和几个一起玩的朋友一起度过初期的坎坷。我认为如果你的成员在现实生活中不能与你沟通的话，至少要有一个八本或几个七本，不然这个部落会招不到人。2、情理动人写一个情真意切的公告，硬性要求尽量少，要让各类玩家都可以接受。我们一般先教新手杀援军，摆阵。然后会适当给出发展建议和流派技巧，给他们配合援军。这样总会有人因此从我们的成员成为我们的朋友。
3、公平正义部落里有各式各样的。有人撕起来了，你要劝解，不要伤了任何人。常见的原因有：看见队友手残、收到不想要的援军、友谊战相互嘲讽、高本看不起低本等等。我首先根据双方部落战的表现来劝解：圣贤尚有三过，要包容等等，只要不触及他人的根本利益，输了没什么。大家都有了经验和教训。
4、清理门户这个不用多说。死鱼的辨别方法你们也知道。
5、全力应战不能亏了打部落战的玩家，应该给他最好的帮助。最好是把自己没信心的交给别人，把自己有信心的打个三星。很多时候，领导层的战绩决定了胜负。以取三星为主，对位至少两星6、战后总结分析打法和阵型的好坏，多鼓励。不足之处要委婉说出来7、增进沟通成立一个群，线下聊天，增加了解。这个群维持了一群来自祖国大江南北的人之间的团结。8、面对失败很多时候，我们会重组部落，或者有成员离开。你要坦然面对，积极投入新的团队，为数不多的几个老战友会一起继续玩耍，他们和新的朋友是你的动力。
